毎日PCの前でぼーっとして過ごしている
仕事が暇すぎて、逃げ出したい
「仕事が暇すぎるので辞めたい」なんて悩み、ブラック企業で苦しむ人と比べればと思い、何も無い毎日に我慢していませんか。
僕だったら鬼のように働く会社よりも暇な方がツラいと感じてしまうかもしれません。
そして、実は「仕事が暇」というのは精神的な話意外でも、あなたにとって大きな損失を生んでしまうことになるんです。
この記事では、刺激の無い毎日で失ってしまうもの、そしてどう行動すれば失わずに済むのかをしっかり解説していきたいと思います。
この記事からわかること
■会社が暇すぎると陥る「地獄のループ」とは
■「仕事が暇すぎる」による本当の損失
あなたが最善の選択をするために、この記事が少しでも役立てば幸いです。
仕事が暇ではなくてつまらない方は、「仕事がつまらないのは当たり前！その苦痛から逃れる方法」を読んてみてください。
会社が暇すぎると陥る「地獄のループ」とは
仕事がなくて退屈な状況って、単純にツラいですよね。
この状況をもう少し分かりやすく認識するために、どうしてそんなにツラいのかを考えてみましょう。
✔仕事が暇すぎる結果陥る地獄のループ
- やることがないのでモチベーションが下がる
- 周囲からお荷物社員と言われストレスに感じる
- 暇な時間がストレスを増幅させる地獄
それぞれ説明していきます。
やることがないのでモチベーションが下がる
せっかく仕事を頑張ろうと思っていても、やることがないとモチベーションなんて、あっという間に下がります。
これは、どんな精神力を持っている人でも同じです。
やはり何かしら目標ややるべきことを設定していないとやる気は出ません。
以下の「モチベーションについての調査」が参考になります。
引用元：https://www.fnn.jp/posts
上記のように、8割以上の新入社員がモチベーションを下げているというデータもあるわけです。
理由としては、多くの人が理想とのギャップを挙げています。
みんな頑張ろうと思って入社してきても、現実は大した仕事もできなくて、どんどんモチベーションが下がってしまうわけです。
周囲からお荷物社員と言われストレスに感じる
仕事もしていない、モチベーションも低いでは、周囲から見ればお荷物と言われてしまうのは仕方がないですよね。
もちろん、それがあなたに非があるわけではありません。
ロクな仕事をさせてもらっていないのに、会社の戦力になるのも難しい話です。
それでも、周囲の人たちからしたら、そんなことは関係ないですよね。
こうして、あなたは大きなストレスを感じることになります。
モチベーションが下がってやる気が出ないし、周囲もあなたを認めてくれないから、会社に行くのがすごいストレスになっていきます。
暇な時間はストレスを増幅する
人間というのは日々嫌なことを繰り返し考えてしまう生き物です。
これは進化の過程でリスクを恐れるようにプログラムされているので、仕方がないもの。
一方で、人間というのは上手くできていて、都合の悪いことはすぐに忘れられるようにできているんです。
ただ、それは他にやるべきことがある時に限ります。
他のことに集中しているうちに、その前に感じた嫌な気持ちはだんだんと薄れて気にならなくなっていくわけです。
これがヒマな時間が多いと、あれやこれやと嫌なことを繰り返し考えてしまい、物凄いストレスを感じることになります。
ヒマな時間自体があなたにストレスを与えるのではなくて、ヒマな時間があるともともとあるストレスが増幅されていきます。
以上をまとめると、以下のような地獄のループが生まれます。
仕事が暇だとモチベーションが下がる
↓
やることもないし、やる気も無いので、周囲から邪険にされる
↓
仕事が暇なので、仕事や私生活で起きた嫌な出来事が頭の中を駆け巡る
↓
大きなストレスを感じ、さらに仕事へのモチベーションが下がる
「仕事が暇すぎる」による本当の損失
何もない無駄な時間を過ごしていると精神的に追い詰められていくことは理解できたと思います。
でも、冒頭で書いた本当の損失とは、あなたの成長が止まることなんです。
社会人として、20代は色々なことを学んで、成長していく大切な時期です。
それを何もせずにボーっと過ごしてしまったとしたら、あなたは30代になって何ができるようになるのでしょうか。
もう少し詳しく説明します。
仕事を通してスキルアップできない
仕事を任せてもらえないことで懸念される最も悪い影響は、仕事を通してスキルアップができなくなることです。
結局、ビジネスの世界で評価されるスキルというのは、実践で何を成し遂げてきたのかそれだけなんです。
いくら色んな知識を知っていても、それを使えなければ意味無いですよね。
あなたが想像する以上に、頑張っている同年代の人とは大きな差がつきます。
時間を持て余してネットサーフィンしていた社員に、大きなプロジェクトのリーダーなんて任せたところで失敗する未来しか見えなくないですか。
リーダーに選ばれる人とはどんな人なのか「仕事でリーダーに選ばれる人の特徴は一つだけ」を参考にしてください。
何もしていない今の状況がいかにヤバイか分かると思います。
20代をどう過ごすかで、その後のキャリアは決まる
あなたのキャリアというのは、20代である程度決まってしまうと思っておいてください。
20代は分からないことは教えてもらえるし、失敗も多めに見てもらえるし、思いっきり仕事をすることができる年代です。
最悪、それで昇進が見込めなくなったら、転職したって20代を採用したい会社なんて世の中に星の数ほどあります。
要は、何も恐れることなどないということです。
それだけに、この特別な20代の期間で、何もせずに退屈な日々を過ごしてしまうと、このボーナス期間が返ってくることは絶対にありません。
30代ならまだ間に合います。
でも、歳を取れば取るほど、状況が苦しくなっていくのは間違いのない事実なんです。
ヒマが苦痛なら今すぐ退職しよう！
仕事が暇すぎることによる「地獄のスパイラル」から抜け出すためには、シンプルに仕事を変えるのが一番良い方法です。
確かに、状況を改善するためにできることもあります。
実際に、いつも僕はできることをやった上で、それでもダメならば退職を考えましょうとアドバイスしています。
ただ、今回は色々試行錯誤している時間が本当にもったいないです。
今のあなたは一番伸びシロがある時期です。
時間が経てばたつほど、伸びシロが無くなっていきます。
時間をロスすることは、想像以上に将来のあなたにとって損失となりますよ。
あなたが本当に働きたい職場の見つけ方
そうはいっても、自分はどんな仕事をしたいのか分からないという方も多いはず。
なので、具体的にあなたの仕事に対する価値観を整理してみましょう。
以下の質問を考えてみてください。
「安定性」「給料」「労働環境」「やりがい」「自己成長」「勤務地」これら6つの項目の中で、優先したい2項目を選んでください。
これであなたの仕事に対する価値観が見えてきます。
例えば、「給料」と「自己成長」を選ぶのであれば、不動産や保険の営業といった、超キツい職場ながら対人スキルを磨けて、かつ給料も高い仕事が選択肢に入ります。
「労働環境」「やりがい」を選ぶのであれば、老舗メーカーなんかは仕事がホワイトで社会貢献度の高い事業をやっている会社が多いと思います。NPO法人なんかも良いかもしれませんね。
整理してみると、あなたがやりたい仕事がどんな仕事なのか見えてきます。
もっと詳しく知りたい方は「働きやすい職場環境を見つける方法」を読んでみてください。
20代なら行動量で勝負が決まる
あなたが20代ならば、キャリアアップできる求人は大量にあります。
まずやることは人材のプロから一度話を聞いてみるだけです。
300人以上のキャリアアドバイザーの中からあなたと合うアドバイザーを紹介
自分にできるか不安な方でも大丈夫！業界知識豊富なアドバイザーが一人一人を丁寧にサポート
もちろん、実際に面談して違和感があれば、何度でもチェンジOK！
相談だけでも可なのでお気軽にどうぞ
完全無料で使えて、面倒な日程調整や企業とのやり取りを丸投げできるので、多くの転職者は転職エージェントを使って活動するのが一般的です。
あなた専属の担当者がついて書類や面接のサポートまでしてくれるので、実際に次の会社に入社するまでプロが併走してくれることになります。
一方で転職活動した結果、転職しないという結論も尊重されます。転職を強要されることは無いので、安心して活動に取り組めます。
僕自身、何社も内定辞退して、コンサルタントさんを泣かせてきましたが、特に急かされることもなく見放されずに色んな企業を紹介して戴きました。
人材のプロと話をすれば、あなたにおすすめの求人や履歴書の準備、面接対策など全てアドバイスしてもらえるので、流れに身を任せるだけです。
≫今の職場に違和感を感じたら今すぐクリック
手厚いサポートなので自分にできるか不安な方におすすめ！
30歳以上なら戦略を練る必要がある
あなたが30歳以上ならば、少し話が変わります。
企業側も即戦力になる人材を求めているので、あなたのスキルセット、どういう貢献ができるのか、将来どうなりたいのか等厳しくチェックされます。
より専門性が高くなり自分を深く掘り下げて理解することが求められるので、転職エージェントのサポートでは不十分になります。
もちろん、自分で整理できれば問題ありませんが、ここの整合性が少しでもおかしければ問答無用で不採用になってしまうので、徹底的に作りこむ必要があります。
何社も不採用が続くとモチベーションが下がり、時間も無駄になるので、自信が無ければ最初からキャリア設計のプロに力を借りるのが近道です。
おすすめなのは、「ポジウィルキャリア」というサービスです。
ポジウィルキャリアは、転職という軸に囚われることなく理想のキャリア実現を支援するサービスです。
つまり、現職に留まるとか、フリーランスになるとか、色んな選択肢を視野に入れて、キャリア設計のプロと一緒に将来の戦略を考えるサービスなんです。
自己分析やキャリア戦略立案､転職支援まで厳選されたプロが徹底支援。
あなたの強みや得意を徹底分析して導く答えは「理想のキャリア」
高い満足度で相談実績No.1なので安心です！まずはお試しで無料のカウンセリングを受けてみてください。
20代、30代の相談者が急増中！
転職ありきの相談ではなく「これまでどんな人生だったか」から「これから何をやっていきたいか」までを整理した上で理想のキャリアを探していきます。
本気で「自分にとってベストのキャリア」を歩んでいきたいと考えているのならば、おすすめのサービスです。
あなたの根底の部分から整理していくので、自己PRや志望動機などにより説得力が増していきます。
まずは無料でキャリアカウンセリングができるので、そこで自己分析やキャリア相談をしてポジウィルのサービスを体験してみてください。
無料相談とは言え、自分のスキルや経験、キャリア志向を棚卸しして、今後の進むべき道がはっきりと見えてくるはずです。
しつこいですが、３０代は無駄な転職活動をしている時間はありません。プロと一緒に戦略的に動いていくのが近道になります。
≫無料相談はコチラをクリック
後悔しないために今最善の選択をしよう！
「仕事が暇すぎるので辞めたい！」←僕は正解だと思います。
以上が、僕があなたに伝えたかったことです。
毎日仕事が暇でツラいと悩むあなたにとって、今日から動き出すためのヒントは見つかったでしょうか。
やめたいとは思いつつ、やめるという選択肢が無い方もいると思います。
それでも、暇な時間は確実にあなたにとっての損失であることは間違いありません。
本当にやめるかどうかは、内定を取ってからで全然大丈夫です。
行動しても損はありませんが、何もしないことはリスクでしかありません。
まずは、今できることを今すぐ行動する。
これでしか現状を変えていくことはできませんよ。
